Stage – BIEN SE PREPARER POUR REUSSIR SES CASTINGS

Bien se préparer pour réussir ses castings

Sont intervenus ou interviennent régulièrement dans nos stages : Peggy Pasquerault, Jessica Cavalieri,  Marine Albert, Pauline Duterte, Apolline Delvaux, Fanny de Donceel, David Bertrand, Sandie Perez, François Rivière, Béatriz Coutrot, Juliette Denis, Mathilde Snodgrass, Pierre-François Créancier, Constance Demontoy, Okinawa, Stéphane Finot, Joanna Delon, Sophie Lainé Diodovic, Catherine Chevron, Laure Cochener, Soone, Angélique Luisi, Agathe Hassenforder, Marion Peyret, Marlène Serour, Emmanuelle Prévost, Laurent Couraud, Bénédicte Guiho, Claire Coulange, Christophe Moulin, Sylvie Brocheré, Nathalie Chéron, Sophie Blanchouin, Coralie Subert, Youna de Perretti, Marion Touitou, Claire-Marie Cuvilly, Martin Rougier,  Lucie Bertin, Sarah Teper, Maya Serrulla, … et beaucoup d’autres, depuis 2005, mais la liste serait trop longue !

Réussir un casting, c’est surtout marquer l’esprit du directeur.trice de casting pour qu’il/elle vous imagine dans un personnage qui vous ira parfaitement. Ce n’est nécessairement avoir le rôle, ça c’est le bonus ! C’est lui permettre de déceler votre singularité, nature, personnnalité pour vous proposer un rôle à votre mesure. Pour 2022, le stage “Enjeu face caméra, l’enjeu de la caméra – Entrainement au casting” évolue pour tendre vers cela.  A travers un travail fin et précis de préparation de scènes et de textes avec Christophe et sous le regard aiguisé des intervenant.e.s, vous allez pouvoir tenter des choses, trouver et donner à voir ce que vous proposez ou ce que vous êtes.

En groupe de 10 comédiens maximum et sur sélection (passage d’essai en amont), Médiane vous propose de travailler pendant 12 jours sur l’exercice spécifique du casting, avec :

  • un training de 2 jours devant la caméra,
  • un travail sur votre présentation, vos outils de com’ et votre visibilité vis-à-vis de vos interlocuteurs,
  • 2 jours pour préparer les essais que vous allez passer avec les directeurs et directrices de casting intervenants,
  • un travail avec 6 directeurs de casting en activité régulières (et avec des projets), sous un regard aiguisé, constructif et bienveillant pour ressortir avec des éléments concrets et précis pour la suite de votre carrière
  • un debrief avec Christophe Averlan sur vos propositions de jeu
  • un travail avec Emmanuelle Olivier sur le suivi à donner à toutes ces rencontres pour qu’elles pensent à vous au fil du temps.

Ce stage n’a qu’un seul objectif : mieux vous préparer à toutes ces situations déterminantes pour la suite de votre carrière.

PROCHAINES SESSIONS :
Inscriptions ouvertes pour les sessions  :

  • du 21 juin au 06 juillet 2022 (inscriptions jusqu’au 24 mai 2022)
    tous les jours sauf les WE
  • du 20 septembre au 05 octobre 2022 (inscriptions jusqu’au 23 août 2022) tous les jours sauf les WE

    12 jours – de 10h à 18h – 84h

  • Groupe de 10 acteur.trice.s maximum
  • 12 jours de 10h à 18h, tous les jours sauf le WE
  • Alternance de temps de travail en duo, en petits groupes ou en groupe complet
  • Le stage se déroule en mixte présentiel & distanciel.
    Les sessions de groupe ont lieu en visio par Zoom et les sessions avec les responsables de la distribution artistique dans nos locaux, au 164 rue St Denis – 75002 Paris, sauf contre ordre dû aux obligations sanitaires. Reportez-vous au programme pour plus de détails.
  • Période COVID : Ce stage met en place et observe les obligations sanitaires et consignes gouvernementales au fil de leurs évolutions

A tous les comédiens et toutes les comédiennes ayant :

  • suivi au moins 2 ans de formation dans une école d’art dramatique
  • ou plus de 5 ans d’expérience professionnelle

et souhaitant :

  • passer du théâtre à l’audiovisuel
  • appréhender autrement et de manière plus efficace l’exercice spécifique du casting
  • développer leur réseau et leur visibilité
  • mieux comprendre les enjeux des essais

Ce stage est accessible sur audition, en présentiel ou distanciel, après avoir envoyé votre demande de financement auprès de votre organisme financeur,
prenez directement rendez-vous en cliquant ici

Vous devrez apprendre  une scène parmi les deux scènes dialoguées qui vous seront envoyées.
Attention : préparez cette audition comme pour un vrai casting. Elle nous permet de savoir où vous en êtes, et surtout, si c’est le bon moment pour vous de suivre cette formation.

  • Immersive avec mises en pratique des participants, observation et analyse.
  • Dialogues et analyse avec les participants.
  • Temps de question/réponses.
  • Exercices concrets de mises en situation d’essai
  • Debrief des images tournées avec commentaires de chaque intervenant.e

Nos formations peuvent être accessibles aux personnes en situation de handicap.

Chaque situation étant unique, nous vous demandons de préciser à l’inscription votre handicap. Nous pourrons ainsi confirmer l’ensemble des possibilités d’accueil et vous permettre de suivre la formation dans les meilleures conditions.

Pour les sessions en distanciel, vous participerez à ce stage en visio à partir d’un PC, Mac, iPad, iPhone ou appareil Android, grâce à Zoom.
Il est nécessaire d’avoir téléchargé Zoom.us

Vous n’êtes pas sur que votre matériel (ordinateur, tablette, téléphone…) soit assez puissant pour pouvoir suivre un de nos ateliers via Zoom ?

  • Vous pouvez tester votre vitesse de connexion en cliquant ici ! Votre connexion doit être de 5Mbps minimum
  • Vous pouvez vérifiez si votre matériel correspond aux configurations minimales requises sur le site de Zoom.us en cliquant ici !
  • Vous devez être connecté à Internet pour pouvoir participer à cet atelier.

Programme

Travail sur 3 textes imposés par Christophe d’après les CV et photos de chaque participant.e, envoyés en amont de la formation et à préparer pour le jour 1. Chacun.e, seul.e face caméra, travaille sur sa proposition de jeu lors de la première prise pour un casting :  immédiateté, intention, construction du personnage, écoute de son partenaire… Avec des passages réguliers, une analyse constante de ce qui est proposé, les participants pourront mieux comprendre ce qui est attendu des directeurs et directrices de casting, mais également ce qu’ils ou elles peuvent proposer.

Objectif : (re)Questionner le jeu face caméra, trouver « sa » méthode pour appréhender un rôle face caméra, prendre confiance en sa proposition, apprendre à passer un essai avec le prisme de l’ordinateur, à distance. Appréhender concrètement l’exercice du casting et ne pas se laisser déstabiliser par des émotions, une situation, une réplique, etc.
Modalité : Distanciel. 

Comment se faire connaître, se présenter, quels outils de communication utiliser, comment et dans quel timing, comment travaillent les principaux interlocuteurs des acteurs (directeurs de casting, réalisateurs, etc…) : Emmanuelle Olivier, coach d’acteurs, revoit avec vous les démarches et outils indispensables à votre visibilité tels que discours, identité, préparation aux rencontres, photos, bande démo, CV mais aussi les moyens de communication à votre disposition pour garder le contact de façon professionnelle.

Objectifs : savoir se présenter et parler de son parcours en fonction de son interlocuteur. Acquérir une méthodologie pour développer son réseau. Mieux comprendre le fonctionnement du milieu.
Modalité : Distanciel.

Comment se préparer à un casting, étape par étape, à partir de la réception de la scène
Travail à la table sur la proposition de chacun.e sur les scènes à préparer pour les jours 5 et 6, à partir des textes fournis la veille et encore non sus, sans à priori.
Appréhension de ces nouveaux textes, réapproriation des personnages au regard du travail fait en jours 1 et 2, option(s) en terme de proposition(s) de jeu, apprentissage des scènes…  

Objectifs : Savoir préparer et se préparer à un essai, “application” de ce qui a été vu en jours 1 et 2, prendre confiance en sa proposition
Modalités : Présentiel

Avec 2 directeurs ou directrices de casting (A.R.D.A. ou en passe de l’être) en activité régulière.
Travail sur des textes imposés par chaque intervenant.e selon vos CV et photos envoyés en amont
Mises en situation concrètes face caméra, 1 par 1 ou 2 par 2
Enregistrement de chaque prise et retravail d’une prise sur l’autre
Rediffusion d’1 à 2 prise(s) lors du debrief en groupe : analyse de vos propositions de jeu, de votre vision du personnage, de votre identité d’acteur, de ce qui reste de vous à la caméra. Ils/Elles vous parleront également de leur travail et de leurs relations avec les réalisateurs et/ou productions avec lesquel.le.s ils/elles interviennent.

Objectif : Comprendre les attentes d’un directeur de casting, vérifier ce qui se dégage de chacun.
Modalité : journée en présentiel (et/ou distanciel si les obligations sanitaires l’exigent)

Même travail qu’en Jour 4 sur les scènes à passer les jours 8 et 9 :
Comment se préparer à un casting, étape par étape, à partir de la réception de la scène
Travail à la table sur la proposition de chacun.e
Appréhension de ces nouveaux textes, réapproriation des personnages, option(s) en terme de proposition(s) de jeu, intégration nourrie ou non des débriefs et expériences des jours 5 et 6….  

Objectifs : Savoir préparer et se préparer à un essai, “application” de ce qui a été vu en jours 1 et 2, prendre confiance en sa proposition
Modalités : Présentiel

Avec 2 directeurs ou directrices de casting (A.R.D.A. ou en passe de l’être) en activité régulière.
Travail sur des textes imposés par chaque intervenant.e selon vos CV et photos envoyés en amont
Mises en situation concrètes face caméra, 1 par 1 ou 2 par 2
Enregistrement de chaque prise et retravail d’une prise sur l’autre
Rediffusion d’1 à 2 prise(s) lors du debrief en groupe : analyse de vos propositions de jeu, de votre vision du personnage, de votre identité d’acteur, de ce qui reste de vous à la caméra. Ils/Elles vous parleront également de leur travail et de leurs relations avec les réalisateurs et/ou productions avec lesquel.le.s ils/elles interviennent.

Objectif : Comprendre les attentes d’un directeur de casting, vérifier ce qui se dégage de chacun.
Modalité : journée en présentiel (et/ou distanciel si les obligations sanitaires l’exigent)

Pas de préparation préalable avec Christophe Averlan sur les scènes à passer sur ces jours-là.

Mises en situation concrètes face caméra, 1 par 1 ou 2 par 2 avec le/la directeur ou directrice de casting (A.R.D.A. ou en passe de l’être) intervenant.e ce jour là, sur des textes imposés par elles/eux selon vos CV et photos envoyés en amont
Enregistrement de chaque prise et retravail d’une prise sur l’autre
Rediffusion d’1 à 2 prise(s) lors du debrief en groupe : analyse de vos propositions de jeu, de votre vision du personnage, de votre identité d’acteur, de ce qui reste de vous à la caméra. Ils/Elles vous parleront également de leur travail et de leurs relations avec les réalisateurs et/ou productions avec lesquel.le.s ils/elles interviennent.

Objectif : Comprendre les attentes d’un directeur de casting, vérifier ce qui se dégage de chacun.
Modalité : journée en présentiel (et/ou distanciel si les obligations sanitaires l’exigent)

Matin :
Reprise des points vus en jours 1 et 2 et vérification de leur réappropriation par chacun.e au fil des jours avec les intervenants
Retour sur les passages des jours 10 et 11 non préparés en amont avec Christophe Averlan, et questions/réponses sur les textes passés sur les 6 jours avec les intervenants.

Objectifs : Mesurer l’importance d’une préparation en amont avec un regard extérieur de scènes à passer en audition, mieux discerner les endroits de « confort » de ceux qui le sont moins et en définir le travail nécessaire restant à fournir dans cet exercice spécifique

Après-midi :
Travail sur le réseau professionnel, sa constitution, son entretien et son développement
Stratégie pour toujours continuer à sensibiliser les intervenants rencontrés à son travail et s’ouvrir à d’autres
Diffusion de ses outils de communication à bon escient

Objectifs : Donner du sens à ses démarches pour être dans des démarches naturelles et non plus obligatoires.
Modalités : Distanciel.

Et en complément…

Besoin de plus d’informations pour pouvoir faire votre choix ? Découvrez ce que chaque étape de ce stage peut apporter à votre travail d’acteur ou d’actrice.

Témoignages

Matthieu Brugot
5/5

Formation qui m'a ouvert de nouveaux horizons et possibilités professionnelles. Je me sens beaucoup plus armé pour répondre aux attentes des directeurs de castings et pour préparer mes essais. Cela m'a permis de désacraliser tout ce processus. Je le recommande et serait prêt a participer de nouveau a cette formation dans le futur.

Il y a 3 mois
Gisèle Worthington
5/5

Super formule de stage, bien pensé dans sa progression. Intervenants de qualité, l'humain et la bienveillance résume bien l'ambiance du stage, et c'est très agréable pour travailler. On constate de jour en jour l'évolution rapide de chacun.e et ça donne de l'élan pour soi-même! C'est un super moment pour faire le point, se concentrer sur soi en tant qu'artiste, retrouver le plaisir de jouer et créer.

Il y a 3 mois
Marc
5/5

Je suis extrêmement satisfait de cette formation très intense, qui va me permettre à l'avenir d'appréhender l'exercice du casting avec beaucoup de confiance et de nouvelles compétences acquises grâce à l'accompagnement et au coaching de haut niveau apportés par Emmanuelle Olivier et Christophe Averlan qui conjuguent avec bonheur grandes qualités professionnelles et humaines. Merci à eux!

Il y a 3 mois
Clémentine Niewdanski
5/5

Stage très complet, belle dynamique de travail. L'alternance coaching/essais permet d'envisager le casting vraiment comme une séance de travail, de désacraliser le moment. On est ainsi bien plus disponible à la rencontre. Belle ambiance de groupe et bienveillance de la part des stagiaires comme des formateurs !

Il y a 3 mois
Françoise LORENTE
5/5

Je suis tout à fait satisfaite ! L'accueil, l'organisation, la pédagogie et la qualité des intervenants sont les éléments majeurs que je mettrai en avant pour recommander ce stage.

Il y a 3 mois
Manon
5/5

Formation riche et intense, avec un vrai accompagnement pro de la part d'Emmanuelle et de Christophe, chacun dans leur domaine. Le groupe de travail était bienveillant, plaisir à travailler avec eux, sans oublier globalement la qualité des intervenants.

Il y a 3 mois
Julie Métairie
5/5

Ce stage m'a permis de découvrir un univers et de confirmer mon désir d'aller vers l'image. Très bonne composition du groupe, et de très belles rencontres. Professionnel et humain à la fois, un bon combo pour être en confiance et se lancer!

Il y a 3 mois
Emmanuel Bloch
5/5

Stage super enrichissant et complet, qui permet d'aborder l'exercice du casting avec confiance et sérénité. Ravi des essais/rencontres avec les dircasts. A faire et à refaire. Je recommande.

Il y a 3 mois
GHISLAINE FLEURY
5/5

Stage intense et de qualité, permet de vrais rencontres. Toute la partie sur le suivi des contacts, les réseaux sociaux... est un point fort de la formation. Christophe et Emmanuelle sont disponibles et à l'écoute. Un très bon groupe de travail avec de vrais comédiens pros et bienveillants.

Il y a 3 mois
Jean-Louis Carrere
5/5

La formation est motivante, dense dans son contenu/son rythme et riche en rencontre. Je la trouve équilibrée entre les parties transmission d’infos/point sur notre parcours et les rencontres avec les directeurs de casting. Je la recommande grandement.

Il y a 9 mois
Sidonie Groignet
5/5

Cette formation est très complète : elle englobe le jeu caméra et tous les outils de communication nécessaires pour booster sa carrière.
Ce qui permet une meilleure compréhension de ce que l’on veut montrer et de l’image que l’on renvoie, de ce qu’il faut faire pour changer si on souhaite diriger sa carrière autrement. Et comment aborder les castings plus sereinement : le travail à fournir en amont et à l’instant T.
Et tout ça avec beaucoup de bienveillance.
Merci Mediane !

Il y a 9 mois
Alexandre Szuren
5/5

Je suis très content d’avoir pu faire ce stage et je compte recommencer plusieurs fois.

Il y a 9 mois
Clément Geerts
5/5

Le travail du jeu d’acteur avec Christophe Averlan et la gestion de carrière avec Emmanuelle Olivier m’a permis de prendre confiance en moi, d’être préparé face aux directeur.trices de casting, de m’améliorer et de me diriger vers ce que je souhaitais professionnellement.

Il y a 9 mois
Leslie
5/5

Une formation intense et interessante. Permet vraiment de savoir où on en est et de faire un bilan personnel et du travail encore à effectuer. Emmanuelle et Christophe sont vraiment là à notre écoute.

Il y a 9 mois
Rafaële Arditti
5/5

Le choix de nous faire rencontrer de jeunes directrices de casting est pertinent je pense par rapport à la réalité du métier, elles sont sans doute plus ouvertes à de nouvelles rencontres

Il y a 9 mois
Maria
5/5

Le stage était très complète, instructif et utile. La bonne organisation, la qualité des intervenants et le niveau homogène des participants contribuent à une évolution permanente et à un apprentissage solide et continu. Les belles rencontres complètent le tableau.

Il y a 9 mois
Christophe Chalufour
5/5

J’ai aimé la bienveillance du groupe, l’humanité de certaines des dir de cast rencontrées et le professionnalisme de toutes. J’ai aussi aimé la cadence assez intense, et dans un autre sens parfois, j’ai trouvé dommage que nous n’ayons eu les textes plus tôt. Le rendu aurait été encore meilleur. J’aurai aimé aussi avoir travaillé au moins un des textes de casting avec Christophe, durant les deux jours que nous avions ensemble.
J’ai aimé voir les autres travailler et avoir les retours des dir de cast sur nos prestations.
J’espère qu’elles se souviendront de nous.
J’ai aimé ces jours d’action et de légers frissons.

Il y a 9 mois
Sidonie Laurens
5/5

Super ! Merci à Emmanuelle et à Christophe, pour tout ce qu’ils apportent, artistiquement et au niveau de la gestion et des outils de communication. Un travail très intense, de très belles rencontres professionnelles. Ce stage est vraiment top.

Il y a 9 mois
Cécile
5/5

Encouragements et soutiens de la part des organisateurs donc Mediane et évaluation bienveillante des RDA , mise en
Abîme de leur métier et des coulisses du choix des acteurs qui sont des choix politiques ,économiques , par rapport à des chaînes ou des choix de cinéma par rapport des équilibres de personnage . Ça m a appris à me regarder à comprendre pourquoi je n avais pas été choisie pour tel ou tel rôle. Le physique ,la façon de bouger ,de faire corps finement avec un texte m a semblé évident en visionnant nos essais : le visionnage est imparable et m ´a fait progresser .

Il y a 9 mois
Stéphane
5/5

Formation en accord avec ce que j’ai envie de développer, renforcer, découvrir et explorer. Très satisfaisant.
Dircasts au top et en pleine activité.
Bienveillance, efficacité, souplesse.
A refaire !!!

Il y a 9 mois
Iñaki
5/5

Emmanuelle et Christophe sont très compétents, bienveillants et fournissent un cadre de formation idéal. Les intervenants rencontrés y sont très intéressants.

Il y a 9 mois
Alexis
5/5

C’était un super stage ! Cadre très professionnel et de bonnes intervenantes. Ça aide à prendre conscience de comment le métier fonctionne et faire des rencontres pro pour repartir plein de bons outils pour la suite.

Il y a 9 mois
Giovanni
5/5

Très bon accompagnement bonne écoute choix des sujets précis et efficaces . Souplesse et réponses à toutes les questions posées de manière professionnelle et adéquate

Il y a 12 mois
Marine
5/5

Supers intervenants très différents dans le travail, l’approche ce qui permet d’avoir une vue très large du travail des dir de cast.

Il y a 12 mois
Laureline
5/5

Je recommande cette formation sur le long terme, à pratiquer plusieurs fois dans son parcours professionnel car chaque session permet de progresser et les effets en sont clairement positifs dans son parcours professionnel

Il y a 12 mois
Nicolas
5/5

Je suis entièrement satisfait de cette formation.

Il y a 12 mois
Clara
5/5

Ce que je n’ai pas trouvé très clair avant de démarrer c’était l’objectif de la partie travail de scène préalable. Ensuite c’est devenu très clair et constructif.
Les soucis techniques des débriefs ont entamé la qualité et fluidité de ceux ci.

Il y a 1 an
Emmanuelle
5/5

Excellent stage en tout point de vue . Essentiel pour développer notre carrière.

Il y a 1 an
Renaud
5/5

Ce stage est vraiment top, la preuve je l’ai fait 3 fois et j’ai déjà envie de le refaire !

Il y a 1 an
Quentin
5/5

Je recommande vraiment cette formation à tout les comédiens déjà implanter dans le milieu professionnel en recherche de nouvelles rencontres, mais surtout aux jeunes comédiens qui n’ont pas encore de réseau et qui on parfois énormément de mal à s’en créer un.

Il y a 1 an
Emmanuelle
5/5

Un savant mélange me permettant de développer mon outil artistique, “mon art”, tout en étant coachée avec une intense pertinence et sensibilité tant sur le jeu que sur l’élargissement de mon réseau professionnel. Merci mille fois, je le recommande tout comme je peux déjà avoir envie de m’y ré inscrire pour évoluer encore et encore!

Il y a 1 an
Cathy
5/5

C’est un super exercice indispensable pour notre métier et de très belles rencontres.

Il y a 1 an
Marion
5/5

Ce stage était incroyable. J’ai pu faire le point sur tous mes outils de communication, comprendre énormément sur mon jeu d’actrice et là où j’en suis, sur ce que je renvoie. J’ai pû rencontrer 6 directeurs de casting qui travaillent très régulièrement. Le groupe était formidable et nos coachs vraiment à l’écoute de nos besoins.

Il y a 1 an
Emilie
5/5

Excellente formation nécessaire pour pouvoir avancer tant au niveau jeu qu’au niveau carrière.
L’équipe de Médiane est très compétente.

Il y a 1 an
Christine
5/5

Une formation très bien organisée et pertinente.

Il y a 2 ans
Séverine
5/5

L’encadrement de l’organisme de formation et les intervenants; les divers directeurs de casting sont d’un professionnalisme exemplaire et irréprochable . Une opportunité de rencontrer ces rda et de travailler en situations réelles de conditions de passages d’essais … à recommander à tout comédien pour booster sa carrière .

Il y a 2 ans
Camille
5/5

Merci pour cette super formation ! J’en ressors confiante pour le futur et avec plein d’outils dans mon sac.

Il y a 2 ans
Adeline
5/5

Merci pour l’énergie des intervenants, leur exigence mais aussi leur bienveillance Ce stage incite chaque acteur à apprendre à se positionner et se reconnaître comme artiste à part entière à la rencontre de ses futurs collaborateurs et dans un cadre sein et professionnel. Je recommande.

Il y a 2 ans
Céline
5/5

Formation de très bonne qualité, que ce soit le coaching, les intervenants ou les ateliers mis en place. Je trouve que tout à été bien pensé pour nous permettre d’acquerir de nouvelles compétences et de comprendre des choses pour avancer dans notre carrière. Le fait qu’il a en plus les ateliers pour nos outils de promotions, comment garder contact avec les directeurs de castings et les réseaux sociaux permettent d’aborder de manière concrète “l’après” stage.

Il y a 2 ans
Michel
5/5

Merci pour votre dévouement et la qualité de vos interventions.

Il y a 2 ans
Marianne
5/5

Cette formation a été très enrichissante et je me sens chanceuse de l’avoir faite. Belle réactivité de l’équipe face à cette période pas évidente à gérer. Merci !

Il y a 2 ans
Ariane
5/5

Un drôle de stage car une drôle de période. Mais vous avez bien géré, c’était top !
(A suivi la session de juin 2020)

Il y a 2 ans
Roxane
5/5

Le stage a répondu entièrement à mes attentes. Malgré l’obligation de la poursuivre par visio Zoom. Nous étions un bon groupe, pas trop nombreux.

Il y a 2 ans
Natacha
5/5

Formation très complète, entre la préparation du jeu face caméra (coaching), le travail spécifique du casting, et ce qui concerne la communication, les outils pour démarcher en tant qu’acteur, et bien sûr la rencontre avec les directeurs de casting.

Il y a 2 ans
Bruno
5/5

Formation pratique et interactive. Bonne réactivité et disponibilité des intervenant. La Visioconférence est un outil intéressant mais fatiguant sur des journée entière. Cette formation exige que le stagiaire soit équipé d’un matériel performant.

Il y a 2 ans
Kim
5/5

Cette formation a répondu à mes attentes voir au-delà. Belle organisation, bonne composition du groupe, bons intervenants. Très agréable et très professionnelle.

Il y a 2 ans
Juliette
5/5

Je le recommande complètement (je le fais déjà).

Il y a 2 ans
Jean-Pierre
5/5

C’est un formidable training. Une formation qui intègre à la fois les outils et la pratique de l’acteur. La structure de Médiane, son équipe, sa gentillesse et le professionnalisme de tous. Merci.

Il y a 2 ans
Vincent
5/5

Très satisfait du coaching artistique et de communication ! Très belle rencontre. Bonne prise d’énergie. Supers séances de travail avec chaque directeurs de casting.

Il y a 2 ans
Clémence
5/5

Formation de qualité, intervenants exigeants et bienveillants. Planning organisé de façons cohérente et efficace. Jours de préparation avant l’entrainement pur au casting est très bénéfique.

Les intervenants de Médiane on une très bonne connaissance du milieu professionnel et apporte des outils constructifs pour aller plus loin. J’ai en grande partie atteint mes objectifs et pense que d’autres stages de ce type me seraient d’un grand bénéfice.

Il y a 2 ans
Sandra
5/5

Je vous aime, que voulez-vous ? Et quand j’aime, je suis fidèle, vous êtes ma famille artistique. A chaque fois, j’apprends de nouvelles choses. Vous êtes riches et je vous aime bon je l’ai déjà dit. Je me répète ? On change une équipe qui gagne et je compte bien décrocher un César !

Il y a 2 ans
Caroline
5/5

Il m’a aidé à prendre confiance en moi et me trouver légitime face à la caméra. J’ai compris énormément sur moi-même et sur ce qui pouvait émaner de moi. Il a éclairé sur mes méthode de travail etsur ma capacité à trouver du plaisir. Il a donné des clés niveau communication.

Il y a 2 ans

53 avis pour Stage – BIEN SE PREPARER POUR REUSSIR SES CASTINGS

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Basé sur 51 avis
5 étoiles
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Affichage de 51 sur 51 avis (5 étoiles). Voir tous les 51 avis
  1. Matthieu Brugot

    Formation qui m’a ouvert de nouveaux horizons et possibilités professionnelles. Je me sens beaucoup plus armé pour répondre aux attentes des directeurs de castings et pour préparer mes essais. Cela m’a permis de désacraliser tout ce processus. Je le recommande et serait prêt a participer de nouveau a cette formation dans le futur.

  2. Gisèle Worthington

    Super formule de stage, bien pensé dans sa progression. Intervenants de qualité, l’humain et la bienveillance résume bien l’ambiance du stage, et c’est très agréable pour travailler. On constate de jour en jour l’évolution rapide de chacun.e et ça donne de l’élan pour soi-même! C’est un super moment pour faire le point, se concentrer sur soi en tant qu’artiste, retrouver le plaisir de jouer et créer.

  3. Marc

    Je suis extrêmement satisfait de cette formation très intense, qui va me permettre à l’avenir d’appréhender l’exercice du casting avec beaucoup de confiance et de nouvelles compétences acquises grâce à l’accompagnement et au coaching de haut niveau apportés par Emmanuelle Olivier et Christophe Averlan qui conjuguent avec bonheur grandes qualités professionnelles et humaines. Merci à eux!

  4. Clémentine Niewdanski

    Stage très complet, belle dynamique de travail. L’alternance coaching/essais permet d’envisager le casting vraiment comme une séance de travail, de désacraliser le moment. On est ainsi bien plus disponible à la rencontre. Belle ambiance de groupe et bienveillance de la part des stagiaires comme des formateurs !

  5. Françoise LORENTE

    Je suis tout à fait satisfaite ! L’accueil, l’organisation, la pédagogie et la qualité des intervenants sont les éléments majeurs que je mettrai en avant pour recommander ce stage.

  6. Manon

    Formation riche et intense, avec un vrai accompagnement pro de la part d’Emmanuelle et de Christophe, chacun dans leur domaine. Le groupe de travail était bienveillant, plaisir à travailler avec eux, sans oublier globalement la qualité des intervenants.

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