Sont intervenus ou interviennent régulièrement dans nos stages : Lysandre MBappé, Adelaïde Mauvernay, Mohamed Belhamar, Marisa Commandeur, Peggy Pasquerault, Jessica Cavalieri, Marine Albert, Pauline Duterte, Apolline Delvaux, Emilie Chaumat, Fanny de Donceel, David Bertrand, Sandie Perez, François Rivière, Béatriz Coutrot, Juliette Denis, Mathilde Snodgrass, Pierre-François Créancier, Constance Demontoy, Lucie Llopis, Okinawa, Stéphane Finot, Joanna Delon, Sophie Lainé Diodovic, Catherine Chevron, Laure Cochener, Soone, Angélique Luisi, Agathe Hassenforder, Marion Peyret, Marlène Serour, Emmanuelle Prévost, Christelle Dufour, Laurent Couraud, Bénédicte Guiho, Claire Coulange, Christophe Moulin, Sylvie Brocheré, Nathalie Chéron, Sophie Blanchouin, Coralie Subert, Youna de Perretti, Marion Touitou, Claire-Marie Cuvilly, Martin Rougier, Lucie Bertin, Sarah Teper, Maya Serrulla, … et beaucoup d’autres, depuis 2005, mais la liste serait trop longue !
Réussir un casting, c’est surtout marquer l’esprit du directeur.trice de casting pour qu’il/elle vous imagine dans un personnage qui vous ira parfaitement. Ce n’est nécessairement avoir le rôle, ça c’est le bonus ! C’est lui permettre de déceler votre singularité, nature, personnnalité pour vous proposer un rôle à votre mesure. Pour 2022, le stage “Enjeu face caméra, l’enjeu de la caméra – Entrainement au casting” évolue pour tendre vers cela. A travers un travail fin et précis de préparation de scènes et de textes avec Christophe et sous le regard aiguisé des intervenant.e.s, vous allez pouvoir tenter des choses, trouver et donner à voir ce que vous proposez ou ce que vous êtes.
En groupe de 10 comédiens maximum et sur sélection (passage d’essai en amont), Médiane vous propose de travailler pendant 12 jours sur l’exercice spécifique du casting, avec :
- un training de 2 jours devant la caméra,
- un travail sur votre présentation, vos outils de com’ et votre visibilité vis-à-vis de vos interlocuteurs,
- 2 jours pour préparer les essais que vous allez passer avec les directeurs et directrices de casting intervenants,
- un travail avec 6 directeurs de casting en activité régulières (et avec des projets), sous un regard aiguisé, constructif et bienveillant pour ressortir avec des éléments concrets et précis pour la suite de votre carrière
- un debrief avec Christophe Averlan sur vos propositions de jeu
- un travail avec Emmanuelle Olivier sur le suivi à donner à toutes ces rencontres pour qu’elles pensent à vous au fil du temps.
Ce stage n’a qu’un seul objectif : mieux vous préparer à toutes ces situations déterminantes pour la suite de votre carrière.
PROCHAINES SESSIONS :
Inscriptions ouvertes pour les sessions :
- du 22 novembre au 07 décembre 2022 – tous les jours sauf les WE
Prises en charge Afdas : inscriptions jusqu’au 25 octobre
Prises en charge Pole Emploi : inscriptions jusqu’au 10 novembre
- du 21 mars au 05 avril 2023 – tous les jours sauf les WE
Prises en charge Afdas : inscriptions jusqu’au 21 février
Prises en charge Pole Emploi : inscriptions jusqu’au 10 mars - du 13 au 28 juin 2023 – tous les jours sauf les WE
Prises en charge Afdas : inscriptions jusqu’au 16 mai
Prises en charge Pole Emploi : inscriptions jusqu’au 02 juinTarifs et prises en charge personnelles : nous consulter
Organisation, horaires et lieu
- Groupe de 10 acteur.trice.s maximum
- 12 jours de 10h à 18h, 84h, tous les jours sauf le WE
- Alternance de temps de travail en duo, en petits groupes ou en groupe complet
- Le stage se déroule en mixte présentiel & distanciel.
Les 2 premiers jours du stage ont lieu en visio par Zoom et toutes les autres sessions dans nos locaux, au 164 rue St Denis – 75002 Paris, sauf contre ordre dû aux obligations sanitaires. Reportez-vous au programme pour plus de détails. - Période COVID : Ce stage met en place et observe les obligations sanitaires et consignes gouvernementales au fil de leurs évolutions
A qui s’adresse ce stage ?
A tous les comédiens et toutes les comédiennes ayant :
- suivi au moins 2 ans de formation dans une école d’art dramatique
- ou plus de 5 ans d’expérience professionnelle
et souhaitant :
- passer du théâtre à l’audiovisuel
- appréhender autrement et de manière plus efficace l’exercice spécifique du casting
- développer leur réseau et leur visibilité
- mieux comprendre les enjeux des essais
Modalités d’inscription
Ce stage est accessible sur audition, en présentiel ou distanciel, après avoir envoyé votre demande de financement auprès de votre organisme financeur,
prenez directement rendez-vous en cliquant ici
Vous devrez apprendre une scène parmi les deux scènes dialoguées qui vous seront envoyées.
Attention : préparez cette audition comme pour un vrai casting. Elle nous permet de savoir où vous en êtes, et surtout, si c’est le bon moment pour vous de suivre cette formation.
Moyens et méthodes pédagogiques
- Immersive avec mises en pratique des participants, observation et analyse.
- Dialogues et analyse avec les participants.
- Temps de question/réponses.
Modalités d’évaluation
- Exercices concrets de mises en situation d’essai
- Debrief des images tournées avec commentaires de chaque intervenant.e
Information Handicap
Nos formations peuvent être accessibles aux personnes en situation de handicap.
Chaque situation étant unique, nous vous demandons de préciser à l’inscription votre handicap. Nous pourrons ainsi confirmer l’ensemble des possibilités d’accueil et vous permettre de suivre la formation dans les meilleures conditions.
Et techniquement ?
Pour les sessions en distanciel, vous participerez à ce stage en visio à partir d’un PC, Mac, iPad, iPhone ou appareil Android, grâce à Zoom.
Il est nécessaire d’avoir téléchargé Zoom.us
Vous n’êtes pas sur que votre matériel (ordinateur, tablette, téléphone…) soit assez puissant pour pouvoir suivre un de nos ateliers via Zoom ?
- Vous pouvez tester votre vitesse de connexion en cliquant ici ! Votre connexion doit être de 5Mbps minimum
- Vous pouvez vérifiez si votre matériel correspond aux configurations minimales requises sur le site de Zoom.us en cliquant ici !
- Vous devez être connecté à Internet pour pouvoir participer à cet atelier.
Françoise Cousin (gestionnaire de boutique) –
C’est une formation extrêmement structurante et galvanisante. Christophe et Olivier sont deux personnes extrêmement compétentes et généreuses qui nous permettent de questionner notre pratique de façon pointue et rigoureuse.
Agathe (gestionnaire de boutique) –
La progression de la formation (l’alternance entre coaching jeu, réunions en développement de carrière, et rencontre avec les directeur.ices de casting) est très bien construite. Les stagiaires sont encouragé.es à affirmer leur autonomie, leur liberté de création, leurs engagements artistiques. Emmanuelle Olivier et Christophe Averlan transmettent avec beaucoup de vigueur et d’intégrité leur approche, tout en restant à l’écoute et ouverts à la discussion. Le coaching de jeu est très salutaire pour faire un point sur nos forces et nos faiblesses, et pour déceler nos propres appuis dans l’exercice du casting. Les rencontres avec les directeur.ices de casting sont préparées et débriefées, ce qui nous permet non seulement d’améliorer la qualité de nos propositions en situation de stress, mais aussi d’apprendre à nous positionner et de méditer à la relation de travail que l’on souhaite instaurer.
Car l’équipe de Médiane Art propose une posture de travail exigeante et collaborative aux stagiaires, l’ambiance est très agréable et amicale.
J’ai eu le sentiment durant ces deux semaines de pouvoir déposer mes capacités sur un socle, d’aller au cœur de mon travail d’acteur.ice, e, et d’en sortir plus intègre, à la fois plus fragile et plus forte, prête à m’exposer et prête à affirmer mon plaisir de jouer – que cela soit sur un plateau de tournage, sur un plateau de théâtre, ou dans l’espace-temps de l’essai.
A mon sens, en nous apprenant à considérer l’essai et sa préparation sous toutes ses coutures, dans toutes ses spécificités et virtualités, Emmanuelle et Olivier, côte à côté avec les six invité.es, nous amènent à ne plus voir uniquement le casting comme une épreuve mais surtout comme un jeu parmi d’autres !
Rebecca Toyb Dada (gestionnaire de boutique) –
Une formation intense et stimulante. Les rencontres des directeurs et directrices de casting m’ont donné la joie de désacraliser ce temps de travail et de mieux comprendre les tenants et aboutissants de l’exercice. Le groupe était super et l’ambiance chaleureuse très enrichissante.
Roxane Fomberteau (gestionnaire de boutique) –
C’était trop bien. Je me suis sentie en sécurité et bien coachée pour préparer mes castings. Une formation qui est bien complète et à l’écoute de chacun.
Gabrielle (gestionnaire de boutique) –
Ce fut intéressant de rencontrer les differents directeurs de castings et d’être confronté à leurs points de vue, différents pour chacun, intéressant d’avoir leurs retours
Benjamin (gestionnaire de boutique) –
L’ambiance du groupe et la bienveillance des participantes est un plus dans ce cadre de stage. La mise en confiance est rapide et le jeu arrive. La salle est un peu petite. Les rencontres avec les RDA sont saines et professionnelles. Le temps d’écoute et de participation équitable. La prise en compte de nos individualités et de nos endroits de carrière est présente. Merci