Audiovisuel 2026 : Comment transformer les défis du marché en opportunités grâce à un.e agent.e ?

Le marché audiovisuel et cinématographique est dynamique et en croissance, mais très concurrentiel et concentré (comme nous vous en parlions dans votre article “Marchés audiovisuel et cinéma – État des lieux 2025”).
L’enjeu pour les acteurs et actrices est de pouvoir naviguer entre opportunités traditionnelles (cinéma, télévision) et nouvelles plateformes, tout en se démarquant dans un écosystème où seul.e.s les plus visibles et bien accompagné.e.s accèdent aux projets les plus prestigieux.

La concurrence est féroce : vous devez vous démarquer dans un marché saturé, où les opportunités dépendent de plus en plus des réseaux, de la visibilité sur les plateformes, et de la capacité à s’adapter aux nouveaux formats (séries, contenus courts, etc.).

Certes le secteur bénéficie d’un écosystème soutenu par le CNC (759 millions d’euros de subventions annuelles), mais la pression est forte pour percer dans un environnement dominé par quelques grands groupes et plateformes.

Autant dire que votre réseau professionnel est primordial, et qu’être représenté.e par un.e agent.e dont le carnet d’adresses est bien fourni et la motivation chevillée au corps est obligatoire pour évoluer dans les milieux de l’image. L’agent.e artistique est un pilier pour la carrière d’un acteur ou d’une actrice, offrant un accès à des opportunités, une protection juridique, un accompagnement personnalisé et une visibilité accrue dans un milieu très compétitif. Iel suit les tendances, et adapte sa stratégie en fonction de l’évolution du marché et de vos aspirations.

Régulièrement, des acteur.ice.s parviennent à se faire connaître par eux-mêmes, heureusement, à force de travail tant artistique que de communication, en utilisant la caisse de résonance offerte par les réseaux sociaux notamment, le réseautage ciblé et la recherche incessante de rôles tout azimut… mais pour accéder aux projets les plus ambitieux et mieux rémunérés, la représentation par un.e agent.e est quasi incontournable.

C’est pour vous un véritable partenaire stratégique qui connaît les projets en cours, voire à venir, les recherches et dates de castings, et les tendances du milieu, ce qui vous permet d’accéder à des opportunités souvent invisibles par vous seul.e.

Pour vous épauler sur cette partie très spécifique,  pour changer d’agent.e ou trouver chaussure à votre pied et vous inscrire pleinement dans le milieu audiovisuel, nous avons 2 propositions très complémentaires :

• notre atelier “Trouver un Agent” qui permet de se repérer dans la (dé)multiplication des agences en place sur le marché et mieux savoir à qui s’adresser et comment.
• notre formation “Rencontres avec 5 Agents : Stratégies et Perspectives” qui vous aguerrit à la rencontre réelle et vous y prépare tant sur la partie artistique que relationnelle et conversationnelle.

Et, toujours, le coaching en évolution de carrière en rendez-vous individuel, au cas où vous auriez besoin d’un travail personnalisé sur votre recherche d’agent.